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Job bridge : 30 jours pour recruter de jeunes talents

Job bridge : 30 jours pour recruter de jeunes talents

15
Jui
Croissance

Relions les talents et les recruteurs du territoire

 

Compte-tenu des contraintes liées au Covid-19 qui continuent à peser sur l’organisation d’événements publics, la deuxième édition de Job bridge, initialement prévue fin juin, est dématérialisée.

 

► Qu'est-ce que "Job bridge" ?

Job bridge est un forum de recrutement mettant en relation les alternants en fin de formation chez STMicroelectronics, EDF et les entreprises partenaires, avec des TPE-PME locales qui recrutent.

 

Ce forum est une initiative de 2 groupes industriels implantés sur Grenoble, STMicroelectronics et EDF, et de leurs partenaires (Grenoble Alpes Métropole et Minalogic), soutenue par Auvergne Rhône-Alpes Entreprises, le PMR, ARaymond, le CEA et Schneider Electric.

 

Pour rappel, Job bridge est né de la fusion du "Forum Connect PME" de STMicroelectronics et du "Job Dating Alternants" de EDF. La première édition, dont Minalogic était partenaire, avait rassemblé l’an dernier au Stade des Alpes à Grenoble environ 60 recruteurs et 150 étudiants autour de près de 250 offres de recrutement : Visionner la vidéo-reportage de l'événement.

 

 

 

 

► Objectif : 

L'objectif premier est d'accompagner à la fois les étudiants en fin d’alternance dans leur recherche d’emploi, et les PME/TPE du territoire dans leur démarche de recrutements

 

► Une édition 2020 dématérialisée : 

Au regard des conséquences de la crise sanitaire Covid-19 sur l’économie et l’emploi, les partenaires de Job bridge ont décidé de maintenir l’événement, mais dans une version inédite : une plateforme de mise en relation entre recruteurs et chercheurs d'emploi.

 

Début juin, les entreprises pourront déposer leurs offres d'emploi sur la plateforme et les étudiants, leurs CV.

 

Pendant un mois, les étudiants pourront sélectionner les offres qui les intéressent, les entreprises pourront consulter les CV et prendre contact avec les étudiants pour poursuivre les échanges via des rendez-vous téléphoniques, en visioconférence ou en présentiel.

 

Faites appel aux conseillers du Pôle Emploi pour rendre vos offres plus attractives et attirer les compétences qui vous correspondent 

Votre contact Pôle Emploi : Damien CHABERT - damien.chabert@pole-emploi.fr

 

La plateforme est ouverte.

 

Vous pouvez continuer à déposer vos offres après le 15 juin.

 

Inscrivez-vous

 

 

► Votre contact :

Catherine Jury - Chargée de mission Développement des entreprises

Tél. : 07 76 08 29 78

 

 

Date

De 15/06/2020 - 09:00 au 15/07/2020 - 09:00

Lieu

Plateforme en ligne

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